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      踔厲奮發(fā) 勇毅前行——通惠集團(tuán)2023年發(fā)展回顧

      作者:  來源:通惠集團(tuán)微信公眾號(hào)  發(fā)布時(shí)間:2024-01-05 

      歲序易華章,新途萬(wàn)里闊。以?shī)^斗為筆,我們書寫極不平凡的2023;以夢(mèng)想之名,我們擁抱充滿希望的2024!回望來路,奮斗如歌。2023年,全體通惠人在集團(tuán)黨委的帶領(lǐng)下直面困難、披荊斬棘,深入貫徹黨的二十大精神和習(xí)近平總書記對(duì)內(nèi)蒙古的重要指示和重要講話精神,認(rèn)真落實(shí)區(qū)委、區(qū)政府工作要求,圍繞“五大任務(wù)”和全方位建設(shè)“模范自治區(qū)”兩件大事,聚焦主責(zé)主業(yè),積極履職盡責(zé),統(tǒng)籌推進(jìn)各項(xiàng)工作,集團(tuán)公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展穩(wěn)中有進(jìn)。

      發(fā)揮“黨建+”引領(lǐng) 助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

      一年來,主體責(zé)任有落實(shí),全面從嚴(yán)治黨有成效。

      增強(qiáng)班子抓黨建工作的責(zé)任意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí),提升貫徹執(zhí)行區(qū)委重大決策部署的自覺性,班子成員認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”,把黨建各項(xiàng)工作落到實(shí)處。

      一年來通過理論武裝,指導(dǎo)工作實(shí)踐。

      著力推動(dòng)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想往深里走、往心里走、往實(shí)里走,推動(dòng)黨的創(chuàng)新理論武裝成果轉(zhuǎn)化為推動(dòng)發(fā)展的實(shí)際行動(dòng)。

      一年來品牌建設(shè)無(wú)懈怠,引領(lǐng)作用顯真章。

      圍繞“建好支部堡壘、帶出先鋒隊(duì)伍、培養(yǎng)過硬本領(lǐng)”的思路,以提升黨支部規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為抓手,筑牢基層組織戰(zhàn)斗堡壘,不斷加強(qiáng)“初心向黨、溫暖同行”黨建品牌創(chuàng)建工作力度。文明創(chuàng)建工作持續(xù)推進(jìn),積極參與全市文明典范城市創(chuàng)建工作,守好全國(guó)文明單位稱號(hào)。持續(xù)開展“春送崗位”、“夏送清涼”、“金秋助學(xué)”、“冬送溫暖”、“我們的節(jié)日”等活動(dòng)。指導(dǎo)規(guī)范8個(gè)黨組織進(jìn)行換屆選舉,組建黨員志愿者服務(wù)隊(duì)、黨員青年突擊隊(duì),開展系列特色活動(dòng)。結(jié)合“雙報(bào)到、雙服務(wù)、雙融入”活動(dòng),黨員干部共認(rèn)領(lǐng)實(shí)事清單,扎實(shí)開展“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)。舉辦“初心共育石榴籽 溫暖同行一家親”系列活動(dòng),參加康巴什區(qū)第七屆職工運(yùn)動(dòng)會(huì),取得“總分第三”的優(yōu)異成績(jī)。先后榮獲“鄂爾多斯市擁軍優(yōu)屬擁政愛民工作先進(jìn)單位”“全市優(yōu)秀和諧勞動(dòng)關(guān)系單位”“康巴什區(qū)先進(jìn)基層黨組織”等榮譽(yù)稱號(hào)。

      夯實(shí)民生保障服務(wù)能力

      細(xì)化務(wù)實(shí)管用舉措,扛起兜底保障政治責(zé)任,織實(shí)民生保障“網(wǎng)”,提高人民群眾的獲得感、幸福感和安全感,進(jìn)一步夯實(shí)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展根基。

      保障供熱平穩(wěn)運(yùn)行。

      2023-2024采暖期總供熱面積1217.23萬(wàn)平方米,較上一采暖期增加130.69萬(wàn)平方米,目前綜合收費(fèi)率71.6%。投資580余萬(wàn)元完成供熱設(shè)施“冬病夏治”工程,保障供熱管網(wǎng)系統(tǒng)和設(shè)備安全穩(wěn)定運(yùn)行,重點(diǎn)實(shí)施完成第二熱源廠復(fù)線工程,有效解決北區(qū)熱源缺口。推廣加裝熱計(jì)量表, 形成“4i智慧供熱” 模式,打造通惠智慧供熱品牌,供熱管理由依靠人工經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)向智慧數(shù)字化管控,逐步實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)供熱和按需供熱。常態(tài)化高標(biāo)準(zhǔn)開展管網(wǎng)巡查、入戶服務(wù)和“訪民問暖”,全力保障全區(qū)百姓溫暖過冬。


      保障供氣安全穩(wěn)定。

      全年輸氣量達(dá)1526.62萬(wàn)標(biāo)準(zhǔn)立方米(8號(hào)閥室購(gòu)氣量1467.97萬(wàn)標(biāo)準(zhǔn)立方米,其他氣源購(gòu)氣58.65萬(wàn)標(biāo)準(zhǔn)立方米),燃?xì)庥脩?5704戶,入戶安檢率達(dá)100%,有效保障燃?xì)獍踩?。更換物聯(lián)網(wǎng)燃?xì)獗?163塊,常態(tài)化開展燃?xì)夤芫W(wǎng)巡查,持續(xù)開展商業(yè)用戶報(bào)警器排查整治、校園燃?xì)獍踩珯z查等安全專項(xiàng)整治,全區(qū)供氣運(yùn)行安全平穩(wěn)。加快推進(jìn)天然氣應(yīng)急救援中心項(xiàng)目手續(xù)建設(shè),首次使用液化天然氣進(jìn)行氣化撬調(diào)試并調(diào)試成功,有效緩解燃?xì)飧叻逵脷饩o張。圓滿完成內(nèi)蒙古自治區(qū)第十五屆運(yùn)動(dòng)會(huì)和第六屆殘疾人運(yùn)動(dòng)會(huì)期間的燃?xì)獍踩?wù)保障。

      提升中水運(yùn)維能力。

      持續(xù)推進(jìn)中水進(jìn)小區(qū)工程,現(xiàn)累計(jì)44個(gè)住宅小區(qū)、14個(gè)機(jī)關(guān)單位、13所學(xué)校和1所公共衛(wèi)生間通入中水,中水澆灌覆蓋面積1028公頃,占康巴什區(qū)建成區(qū)綠地面積的67%,中水用水量達(dá)350余萬(wàn)立方米,2023年總輸水量達(dá)543余萬(wàn)立方米(含生態(tài)水193余萬(wàn)立方米)。投入190余萬(wàn)元完成烏仁都西路泵站改造、賽車城中水泵站壩梁加固等項(xiàng)目維修,有效提升中水運(yùn)維管理能力。

      提升用戶滿意度。

      拓展96699服務(wù)平臺(tái)功能,開通線上報(bào)停業(yè)務(wù),線上報(bào)停率達(dá)53.9%。制定《12345接訴即辦熱線及96699客服專線考核管理制度》,96699客戶服務(wù)熱線全年接聽話務(wù)量74263通,回訪率達(dá)100%,辦結(jié)率達(dá)98.18%,滿意率達(dá)97.62%。處理12345接訴即辦熱線300條,辦結(jié)率和滿意率達(dá)100%。

      提升傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)積聚高質(zhì)量發(fā)展新動(dòng)能

      把握自身優(yōu)勢(shì),緊跟市場(chǎng)需求,不斷增強(qiáng)核心功能和核心競(jìng)爭(zhēng)力,打造國(guó)有企業(yè)品牌標(biāo)桿,推動(dòng)經(jīng)營(yíng)發(fā)展行穩(wěn)致遠(yuǎn)。

      開發(fā)品質(zhì)地產(chǎn)項(xiàng)目。

      惠新苑累計(jì)完成投資16.05億元,住宅交付量達(dá)92.42%。收購(gòu)并開發(fā)建設(shè)通元大廈,已完成投資3.56億元,預(yù)計(jì)今年2月獲批預(yù)售,3月底交工。

      提升物業(yè)服務(wù)品質(zhì)。

      全面推行《標(biāo)準(zhǔn)化管理體系》,物業(yè)服務(wù)項(xiàng)目47個(gè)(公建項(xiàng)目33個(gè),住宅項(xiàng)目14個(gè)),服務(wù)面積達(dá)680余萬(wàn)平方米,綜合滿意度達(dá)95%以上。投入200余萬(wàn)元用于小區(qū)品質(zhì)建設(shè),小區(qū)品質(zhì)逐步提升。持續(xù)開展物業(yè)增值服務(wù),啟動(dòng)24小時(shí)自助洗車店,全年累計(jì)贈(zèng)出繳費(fèi)贈(zèng)券3235張,間接撬動(dòng)370余萬(wàn)元物業(yè)費(fèi)順利回收。先后榮獲“2023年度市級(jí)優(yōu)秀物業(yè)企業(yè)”“2023鄂爾多斯公建物業(yè)十大品牌物業(yè)服務(wù)企業(yè)”等稱號(hào)。

      提高機(jī)電施工質(zhì)量。

      服務(wù)供熱供氣維修搶修,完成供熱供氣搶修90余次。加強(qiáng)施工現(xiàn)場(chǎng)管理,保障施工質(zhì)量,先后承接第二熱源廠復(fù)線工程、康巴什區(qū)市政基礎(chǔ)設(shè)施補(bǔ)短板工程和東勝區(qū)惠和供熱技改項(xiàng)目等部分在建項(xiàng)目的供熱燃?xì)夤芫W(wǎng)建設(shè)工程等100余項(xiàng),完成產(chǎn)值約7000萬(wàn)元。

      提高展會(huì)服務(wù)質(zhì)量。

      立足會(huì)務(wù)服務(wù)、展覽服務(wù)和場(chǎng)地租賃等業(yè)務(wù),逐步由提供單一場(chǎng)地租賃轉(zhuǎn)向展覽策劃承辦等全方位服務(wù),先后承接2023世界新能源新材料大會(huì)等大型展覽展會(huì)保障任務(wù)20余場(chǎng),鄂爾多斯市兩會(huì)等會(huì)議保障任務(wù)660余場(chǎng),投入150余萬(wàn)元用于展館電路改造和地面硬化等項(xiàng)目,展會(huì)運(yùn)營(yíng)能力和服務(wù)水平顯著提升。會(huì)展公司在2023年度中外會(huì)展品牌大會(huì)“金樽杯”評(píng)選中,榮獲“最佳品質(zhì)服務(wù)會(huì)議中心”和“最佳品質(zhì)服務(wù)會(huì)展場(chǎng)館”稱號(hào),是內(nèi)蒙古自治區(qū)唯一獲得該稱號(hào)的單位。

      加快產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展新突破

      緊跟國(guó)家政策導(dǎo)向,立足區(qū)位發(fā)展優(yōu)勢(shì),創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)發(fā)展模式,助力產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí),打好高質(zhì)量發(fā)展主動(dòng)仗。

      優(yōu)化便民服務(wù)舉措。

      推動(dòng)食品加工園區(qū)服務(wù)、運(yùn)營(yíng)、管理、設(shè)施等領(lǐng)域一體化升級(jí),園區(qū)內(nèi)共入駐商戶78家,可租面積使用率75.44%。依托供應(yīng)鏈優(yōu)勢(shì),為園區(qū)商戶拓展原材料采購(gòu)和成品銷售渠道,推廣供應(yīng)鏈集采集配、聯(lián)采聯(lián)銷、消費(fèi)合作等新型商貿(mào)流通模式,年促進(jìn)園區(qū)貿(mào)易流通800余萬(wàn)元,解決轉(zhuǎn)移農(nóng)民階段性和臨時(shí)性用工600余人次。依托“朋伙+”品牌,在穩(wěn)固拓展線下門店的基礎(chǔ)上積極培育朋伙線上平臺(tái)、智能售賣機(jī)等消費(fèi)新場(chǎng)景,適時(shí)適度拓展朋伙線下門店“一店多能”屬性,打造愛心驛站并安裝自助繳費(fèi)機(jī),實(shí)現(xiàn)居民就近辦理供熱、燃?xì)獾雀黝惿罾U費(fèi)。啟動(dòng)朋伙供應(yīng)鏈鄂爾多斯倉(cāng)項(xiàng)目,強(qiáng)化便民物資快速保障和應(yīng)急處置能力。

      強(qiáng)化物資倉(cāng)儲(chǔ)管理。

      擴(kuò)大集采規(guī)模,降低采購(gòu)成本,強(qiáng)化市場(chǎng)議價(jià)能力,依托五金機(jī)電大型商貿(mào)流通中心,建成全區(qū)物資保障基地,形成地域倉(cāng)儲(chǔ)連鎖銷售體系,全年服務(wù)各企事業(yè)單位24家,實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入4530.21萬(wàn)元。

      推進(jìn)新能源汽車園區(qū)發(fā)展。

      補(bǔ)缺康巴什區(qū)汽車社會(huì)零售品銷售短板,打造西北地區(qū)最大新能源汽車銷售中心,現(xiàn)已入駐企業(yè)24家,可租面積使用率達(dá)100%,累計(jì)銷售及交付車輛4200余臺(tái),銷售額突破10億元,提供就業(yè)崗位約300個(gè),新能源汽車零售額占康巴什區(qū)全部社零總額的10%左右。

      深化改革創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)  激發(fā)企業(yè)發(fā)展內(nèi)生動(dòng)力

      樹立安全發(fā)展理念,強(qiáng)化合規(guī)管理,堅(jiān)持以改革破解難題,以創(chuàng)新促進(jìn)發(fā)展,不斷激發(fā)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展動(dòng)力。
      做實(shí)做細(xì)安全生產(chǎn)。

      組織召開集團(tuán)級(jí)安全生產(chǎn)會(huì)議5次,嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任并明確全員安全生產(chǎn)責(zé)任制。先后開展隱患排查整治55次,查出隱患260條,整改率100%。組織開展安全應(yīng)急演練17次并根據(jù)演練評(píng)估結(jié)果,適時(shí)修訂各專項(xiàng)預(yù)案和處置方案,提升應(yīng)對(duì)突發(fā)事件能力。依法依規(guī)提取安全經(jīng)費(fèi)并投入安全經(jīng)費(fèi)354萬(wàn)元,確保集團(tuán)公司安全生產(chǎn)。按要求組織開展安全培訓(xùn)、職業(yè)健康管理、全面質(zhì)量管理、節(jié)能環(huán)保和“安全生產(chǎn)月”等工作,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)“零事故”。
      持續(xù)深入國(guó)企改革。

      圍繞《康巴什區(qū)國(guó)有企業(yè)聚焦主責(zé)主業(yè)高質(zhì)量發(fā)展實(shí)施方案》,多多游公司股權(quán)無(wú)償劃轉(zhuǎn)至文投集團(tuán),市城市環(huán)境科技有限公司15%股權(quán)無(wú)償劃轉(zhuǎn)至市城市建設(shè)投資集團(tuán)有限公司。注銷三級(jí)公司通慧教育科技發(fā)展公司,適時(shí)推進(jìn)現(xiàn)存續(xù)三級(jí)公司的全面整頓。新招錄員工20名,強(qiáng)化薪酬科學(xué)激勵(lì),探索運(yùn)用“雙通道”薪酬體系模式,以管理序列和專業(yè)技術(shù)序列“兩條線”雙驅(qū)并進(jìn),通過開展技能比武、專業(yè)技能測(cè)試,打破原有只有職級(jí)晉升加薪的單一模式,激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)的主動(dòng)性和積極性。

      穩(wěn)步推進(jìn)合規(guī)管理建設(shè)。

      制定并印發(fā)《合規(guī)管理三年行動(dòng)工作方案》《合規(guī)管理辦法》,堅(jiān)持將合規(guī)審查作為必經(jīng)程序嵌入經(jīng)營(yíng)管理,建立重點(diǎn)領(lǐng)域違規(guī)風(fēng)險(xiǎn)庫(kù)和“違規(guī)風(fēng)險(xiǎn)”“重點(diǎn)崗位合規(guī)職責(zé)”“重點(diǎn)流程節(jié)點(diǎn)”三張清單。組織開展國(guó)有企業(yè)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范自查自糾專項(xiàng)行動(dòng)并以此為契機(jī),對(duì)可能產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)逐一分析研判,建立健全風(fēng)險(xiǎn)防范長(zhǎng)效機(jī)制,進(jìn)一步提升合規(guī)意識(shí),強(qiáng)化合規(guī)管理。強(qiáng)化科技創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)。

      投入科技研發(fā)費(fèi)用200余萬(wàn)元,成功申請(qǐng)國(guó)家計(jì)算機(jī)軟件著作權(quán)11項(xiàng)、國(guó)家實(shí)用新型發(fā)明專利2項(xiàng)、國(guó)家發(fā)明專利1項(xiàng)和市級(jí)科技重點(diǎn)研發(fā)項(xiàng)目1項(xiàng)。涉及供熱燃?xì)?項(xiàng)實(shí)用性發(fā)明專利及計(jì)算機(jī)軟件著作權(quán)已上報(bào)國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)局審核,科技成果正在加速向現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力轉(zhuǎn)化。
      提升審計(jì)監(jiān)督質(zhì)效。

      完成集團(tuán)公司2022年度內(nèi)控審計(jì)并依托第三方審計(jì)機(jī)構(gòu)對(duì)2021年度經(jīng)營(yíng)管理情況進(jìn)行體檢,嚴(yán)格落實(shí)審計(jì)結(jié)果跟蹤整改。完成工程項(xiàng)目二次審計(jì)33項(xiàng),審定金額3097.94萬(wàn)元,較報(bào)審金額減少134.82萬(wàn)元。積極參與資金計(jì)劃、項(xiàng)目驗(yàn)收、資產(chǎn)處置等工作,從事后審計(jì)轉(zhuǎn)向事中監(jiān)督和事前預(yù)防,充分發(fā)揮審計(jì)“免疫”功能。

      黨建領(lǐng)航聚合力同頻共振促發(fā)展

      2024年,通惠集團(tuán)公司黨委將緊緊圍繞黨建工作和主責(zé)主業(yè)兩條主線,依托“初心向黨、溫暖同行”的黨建品牌,以黨的二十大精神為指引,堅(jiān)持不懈用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想培根鑄魂,將黨建內(nèi)嵌到企業(yè)發(fā)展各個(gè)環(huán)節(jié),做到思想上融入,管理上融合,制度上融通,以黨建優(yōu)勢(shì),提升企業(yè)治理效能,推動(dòng)集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展。


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